Подобная практика

Подобная практика — интернационализация наряду с интеграцией — усиливала, по мысли методологов мультинационализма, корпоративную привязанность. Особенно четкое проявление этого эффекта ожидалось у молодых специалистов, прибывших из развивающихся стран. Пройдя стажировку на предприятиях определенного концерна у себя дома, а порой получив общее образование и начальную квалификацию по тем «программам помощи», о которых мы уже говорили, т. е. от того же концерна, эти специалисты теперь направлялись учиться за границу не только с целью повысить квалификацию, но и с целью последующего получения более высокого места в социальной иерархии снова того же кон-церна, ибо последний осуществлял подготовку своих кадров с учетом их продвижения соответственно полученной квалификации.

Подобными национальными кадрами, но выученными в интернациональном центре концерны старались заполнить штаты своих филиалов на местах. При этом речь велась не о единицах, которым «повезло» и которые прошли подготовку в одном из «лучших мировых центров», а об очень большой группе лиц. Если в 1950 г. все менеджеры предприятия «Юнилевера» в Шри-Ланке были но отношению к местному персоналу иностранцами, то в 1976 г. 96% управленческого аппарата этой группы уже являлись пред-ставителями местных национальностей. То же самое можно сказать о швейцарской «Нестле», которая довела число иностранцев, занятых на ее предприятиях в Сирии, Бразилии и Малайзии, до 1—3% всех занятых".
Компания medonica.com.ua предлагает технические эндоскопы для многих промышленных предприятий и организаций, научно-исследовательских учреждений. Подробнее на сайте medonica.com.ua