Квалифицированная работа в Израиле

  Сегодня государство Израиль привлекательно для иностранных граждан не только своим климатом, курортами, достопримечательностями или же памятниками древности и святыми местами. Многие иностранцы спешат в Израиль и для официального трудоустройства. Что нужно знать и делать, чтобы официально устроиться на работу в Израиль русскому или иному иностранному гражданину, приехавшему в эту страну?
Во-первых, нужно знать, что желающим работать в Израиле в первую очередь нужно оформить рабочее разрешение и получить рабочую визу в Израиле специальной категории В-1. Трудоустраивать иностранных граждан имеют право только те работодатели, у которых имеется действительное разрешение. Это разрешение – лицензия на трудоустройство иностранцев, выданная департаментом иностранных рабочих при Министерстве промышленности, труда и торговли государства Израиль, которая и дает право приехавшим работать в Израиле легально. Если у работодателя, который оформляет на работу в Израиле иностранца такая лицензия имеется, то рабочую визу можно получить, обратившись в МВД страны.
Почему в МВД Израиля? Потому, что именно это Министерство занимается вопросами оформления и получения рабочих виз для работы в Израиле. С такой просьбой можно обратиться лично. Также может обратиться за рабочей визой в Министерство Израиля и сам работодатель, который принимает к себе на работу иностранного гражданина.
Рабочая виза в Израиль имеет установленный срок – она ограничена одним годом. То есть работа в Израиле север легально по данной рабочей визе возможна только один год. Но, рабочую визу в Израиле можно продлить и до пяти лет, однако рабочая виза может быть определена согласно всем правилам МВД Израиля.
Есть множество фирм по трудоустройству в Израиле, которые предлагают сезонную работу в стране, а также работу для женщин в Израиле, или специально для студентов или же туристов. Кадровые агентства Израиля предлагают вакансии для разных категорий граждан по рабочим визам в Израиле. Многие приехавшие в страну нашли работу в Израиле, согласно их отзывам именно благодаря этим кадровым агентствам.
Одними из распространенных вакансий в Израиле являются вакансии по уходу за пожилыми людьми. Есть специальные программы, по которым можно устроиться на работу в Израиль легально именно по уходу за пожилыми и немощными гражданами страны. Кто же может устроиться на работу в Израиль по такой программе? Возраст соискателя от 25 до 55 лет, предпочтительно отзывчивые и добрые люди. Квалифицированная работа в Израиле легально по данной программе – работа в семье, где нужно будет помогать одиноким пожилым людям вести домашнее хозяйство – стирка, уборка, покупка продуктов – одним словом, выполнять работу по дому.
Работая по данной программе в Израиле легально, появляется уникальная возможность не только официально работать в Стране Обетованной и зарабатывать деньги, но также побывать в удивительных прекрасных местах этой страны, прикоснуться к ее священной истории. Ведь согласно контракту, заключенному по трудовой визе в Израиль, и законодательству Израиля работающим по программе гарантированно предоставляются выходные дни, в случае надобности оплачиваемый больничный, предусмотрен ежегодный отпуск, и бесплатная страховка.
Контракт по данной программе подписывается на год, однако он может быть продлен до 8 лет. Работающим по программе предоставляется возможность выбрать работодателя самостоятельно, а также можно выбирать смену, в которой придется работать в дальнейшем. Это право предоставляется на случай, если что-то не устроит в работе. Только не нужно забывать, что гарантией и защитой от недобросовестных работодателей является контракт, в котором четко обозначаются права и гарантии работающего.
При оформлении рабочей визы в Израиль работодатель выступает официальным спонсором на оформление заявления на получения разрешений на работу в Министерстве промышленности, торговли и труда Израиля. Что же должно быть в заявлении? В заявлении на разрешение на легальную работу в Израиле должны быть – в первую очередь, детальное подробное описание вакансии, которую работодатель предложил, и детальная информация о потенциальном работнике, гражданине иностранного государства. Информация об иностранном работнике содержит в себе: уровень образования, профессиональный опыт, предложенная работодателем заработная плата, а также указано потенциальное место жительства в принимающей стране, то есть в Израиле.
Если решение о выдаче разрешения на работу в Израиле будет положительным от Министерства промышленности, торговли и труда, то оно же выдает рекомендацию в другое министерство – Министерство внутренних дел Израиля по поводу выдачи рабочей визы в Израиль.
Далее процедура следующая – израильский работодатель подает соответствующее визовое заявление в Министерство внутренних дел. В ходатайстве от работодателя должны быть включены такие важные пункты, как обязательство работодателя относительно обеспечения работника медицинским страхованием на весь срок его работы в Израиле. Если решение о выдаче рабочей визы в Израиль будет позитивным, Министерство внутренних дел Израиля выдаст соответствующее распоряжение дипломатическому представительству – посольству или консульству Израиля страны постоянной регистрации иностранца о выдаче рабочей визы в Израиль категории В-1, которая имеет срок действия – 30 дней.
Если есть в наличии разрешение Министерства внутренних дел Израиля, то рабочая виза В-1 категории оформляется во все том же консульстве или посольстве – то есть дипломатическом представительстве страны гражданина-иностранца в самые короткие сроки – практически за один рабочий день. Детальная информация, касающаяся необходимых документов для оформления и получения рабочей визы в Израиль В-1, размещена на сайте Посольства Израиля в Украине или России.
Нужно подчеркнуть, что в процессе решения вопроса о предоставлении рабочей визы для легальной работы в Израиле дипломатическое представительство Израиля может потребовать предоставить дополнительные документы. Виза В-1 продлевается в Израиле в Министерстве внутренних дел в течение 30 дней.
Надо сказать, что рабочая виза в Израиль на легальную работу в Израиле предоставляется рабочему иностранного государства только по ходатайству работодателя Израиля и предоставляет разрешение на работу в Израиле работнику-иностранцу лишь только у того работодателя, который и занимался получением разрешения и оформлением рабочей визы в Израиль для этого рабочего. Все данные израильского работодателя указываются в визе рабочего-иностранца, который собирается работать в Израиле. А если этот иностранный рабочий передумает и решит устроиться на работу к другому израильскому работодателю, то этот новый работодатель опять должен будет пройти всю схему по получению нового разрешения для своего работника-иностранца для работы его в Израиле, обратившись для этого в Министерство внутренних дел Израиля.
Существует ряд сайтов, в том числе и официальных, где можно ознакомиться с имеющимися Вакансиями в Израиле, например, можно назвать несколько, а именно: doska.co.il
Заметим, что хотя визы были отменены для выезда в Израиль в некоторых странах бывшего СНГ, таких как Украина и Россия, все же процесс выезда на легальную работу в Израиль не стал проще. В любом случае нужно получать разрешение на работу в Израиле и рабочую специальную визу для работы в Израиле – категории В-1.
Если говорить о легальной работе в Израиле, то проще всего, конечно, женщинам найти в Израиле работу сиделки. Ведь в Израиле очень развит медицинский туризм и со всего мира едут лечиться в эту страну медицинские туристы, а потому профессия сиделки и низко квалифицированного медицинского персонала достаточно востребована. Кроме того, в Израиль на работу часто приглашают медицинских сотрудников – врачей и медсестер. Но надо подчеркнуть, что для того, чтобы устроиться на вакансию врача или медсестры в клиниках Израиля или медицинских центрах этой страны, необходимо пройти дополнительное обучение на базе этих самых клиник или центров, а также подтвердить свой диплом и получить лицензию.
Новым репатриантам, которые имеют высшее юридическое образование, предлагается специальный курс обучения, на котором идет подготовка к экзаменам по разным отраслям израильского права. После того, как специалист сдает все экзамены и успешно проходит стажировку, ему нужно также пройти и экзамен по адвокатуре и получить специальную лицензию, которая и будет давать право заниматься в дальнейшем адвокатской деятельностью. Данный экзамен состоит из двух частей – письменной и устной! При этом письменный экзамен – это основной экзамен.